Onlangs hebben apotheekassistentes en medewerkers van de apotheken van EerstelijnsZorg Zoetermeer (EZZ) actiegevoerd voor het kantoor van EZZ aan de Zilverstraat in Rokkeveen.

De voorzitter van de raad van bestuur van EZZ, André Louwen, heette de actievoerders hartelijk welkom met koffie en cake. Hij sprak zijn begrip uit voor de looneis van 6% van de vakbonden en benadrukte dat algemeen erkend is dat loonstijgingen binnen de CAO Apotheken gemiddeld achterblijven bij andere sectoren in zorg en welzijn. Louwen stelde actievoerders gerust dat deelname aan de acties geen gevolgen zal hebben voor de salarissen van de medewerkers.

Ruim een uur lang stond Louwen de medewerkers te woord en beantwoordde hij hun vragen. Hij benadrukte dat de sleutel tot een betere CAO in handen van de zorgverzekeraars ligt, omdat zij het betaalkantoor zijn van de openbare apotheken. Maar tot nu hanteren de inkopers van zorgverzekeraars elk jaar weer het trucje om tarieven met de ene hand te verhogen voor loon- en prijsstijgingen en met de andere hand te verlagen op grond van slecht gemotiveerde efficiencykortingen. Louwen deed een duidelijke toezegging: hij zal zijn invloed aanwenden om zowel bij zorgverzekeraars als in de politiek aandacht te vragen voor een betere CAO en goede bekostiging daarvan via de tarieven voor apotheken. “Apotheekassistentes en apotheekmedewerkers verdienen de waardering van een goede CAO. Zonder marktconforme arbeidsvoorwaarden voor medewerkers hebben openbare apotheken geen toekomst," aldus Louwen.

EerstelijnsZorg Zoetermeer steunt daarom de acties van de medewerkers en doet een beroep op zorgverzekeraars en minister om hun verantwoordelijkheid te nemen.