Van 26 tot en met 30 oktober 2020 is het 'De Week van de 1000 Voorbeelden', een week waarin volop aandacht is voor werkgevers en met als thema 'open de deur voor inclusie'. Initiatiefnemers VNO-NCW, MKB-Nederland en LTO Nederland vieren de week samen met de vlootpartners, WSP’s, gemeenten, regionale werkgeversverenigingen, bedrijfskringen, individuele werkgevers en andere inclusiepartners. Ook Zoetermeer participeert hierin.

De actieweek is bedoeld om de spotlights op de Banenafspraak te zetten, inclusieve voorbeelden te laten zien en de voordelen van een inclusieve arbeidsmarkt te benoemen. Het WerkgeversServicepunt Zuid-Holland Centraal, waar ook Zoetermeer onder valt, doet ook mee.

Aandacht is er dan ook voor Zoetermeerse bedrijven die inclusiviteit hoog in het vaandel hebben staan. Niemand zomaar uitsluiten als potentiële werknemer, en mensen met afstand tot de arbeidsmarkt een kans geven, is het devies. MoreStorage uit Zoetermeer is zo'n bedrijf.

"Elke samenwerking met een werkgever is het opbouwen van een netwerk. MoreStorage uit Zoetermeer staat open voor de doelgroep, maar deelt ook de bevindingen in zijn netwerk. Van businessclubs tot SEBO-leden. Dat zijn ook de plussen die wij zoeken in onze samenwerking. Daarom is MoreStorage behalve een werkgever ook een ambassadeur", zegt Paul van der Burg, accountmanager bij WerkgeversServicePunt Zuid-Holland Centraal.

Bekijk hieronder de video die werd gemaakt voor De Week van de 1000 Voorbeelden.