'Deze situatie is onverantwoord en vraagt om directe actie'. Dit statement maakt de Wethoudersvereniging op de social media over het relatief hoge vertrek van wethouders bij de gemeenten. Dit gebeurde ook onlangs bij de gemeente Rijswijk, waar CDA-wethouder Ingeborg ter Laak  wegens een plek in het Europese Parlement plotseling vertrok. 

"Ik vind het een zeer zorgwekkende ontwikkeling dat er gemiddeld vier wethouders per week aftreden. Dit is niet goed voor ons land", zegt Jeroen van Gool, directeur van de Wethoudersvereniging.

Uit onderzoek blijkt dat wethouders in Nederland steeds vaker vertrekken vanwege persoonlijke redenen, zoals gezondheid, mantelzorg, en de balans tussen werk en privé.

"Dit is een ontwikkeling die we al langer zien', aldus Van Gool. 'Het ambt vraagt om 24/7 inzet en legt een zware druk op het persoonlijke leven. Daarnaast zijn de arbeidsomstandigheden aanzienlijk verzwaard, en is er beperkte beleidsvrijheid, krappe budgetten, en steeds meer werk te doen. Dit maakt het voor steeds meer wethouders bijna onmogelijk om het, ondanks alles, prachtige werk, vol te houden. Wethouders zitten in een onmogelijke spagaat tussen waar de staat hen in de gelegenheid toe stelt, de raad hen aan opdrachten en ambitie meegeeft, en straat en samenleving van hen verwachten. Deze situatie is onverantwoord en vraagt om directe actie. Het is hoog tijd om het maximumaantal wethouders vrij te geven, zodat gemeenten de ruimte krijgen om het werk beter te verdelen en wethouders gezond te houden". 

Daarnaast pleit de Wethoudersvereniging voor betere verlofregelingen en structurele ondersteuning. Van Gool: "Stabiliteit in het lokaal bestuur is essentieel voor de toekomst van ons land".